為進(jìn)一步提高廣大職工的技能水平，4月上旬，京豐公司舉辦了高壓電工技能比武。
本次比武也是公司參加北京市第四屆技能大賽的選拔賽。共有各相關(guān)專業(yè)15名職工參加，比武包括理論考試、口試與實(shí)踐操作三部分。參賽選手認(rèn)真對待、精心作答，力爭發(fā)揮出自己的最佳水平。公司高度重視此次比武，委托新綠港培訓(xùn)中心對選手進(jìn)行培訓(xùn)，邀請專業(yè)評委對比武全過程公平、公正的督導(dǎo)，以及對賽事組織、裁判與監(jiān)督工作進(jìn)行全方位護(hù)航。
近年來，京豐公司大力開展崗位練兵、技能比武活動，檢修部門每年開展檢修勞動競賽，在確保規(guī)范、有序、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成機(jī)組檢修任務(wù)的同時，提高職工技術(shù)水平和部門管理水平；發(fā)電部開展值際競賽活動，將各值每月生產(chǎn)、管理指標(biāo)數(shù)據(jù)化，分為安全指標(biāo)、生產(chǎn)指標(biāo)、管理指標(biāo)、規(guī)范化指標(biāo)四個方面進(jìn)行評比。通過一系列勞動競賽和培訓(xùn)活動，在公司形成了全員學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、強(qiáng)技能的良好氛圍，技藝精湛，素質(zhì)優(yōu)秀的員工脫穎而出，為公司的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實(shí)的人才基礎(chǔ)。
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