為進一步推進京泰發(fā)電公司管理創(chuàng)新與提質(zhì)增效工作，適應電力行業(yè)的市場發(fā)展需求，更好地開展好2018年公司管理創(chuàng)新與提質(zhì)增效工作相結(jié)合。6月8日下午，公司在五樓培訓室舉辦了管理創(chuàng)新與提質(zhì)增效工作培訓講座。京泰發(fā)電公司邀請國際職業(yè)培訓師行業(yè)協(xié)會高級講師、大承企業(yè)高級培訓師劉軍，京泰發(fā)電公司各部門管理創(chuàng)新負責人共計120人參加了此次培訓。
培訓內(nèi)容主要包括：企業(yè)管理創(chuàng)新實踐活動展開、企業(yè)管理創(chuàng)新成果審定方式和企業(yè)管理創(chuàng)新成果報告撰寫等方面作了重點講解。培訓會上，劉教授對企業(yè)管理創(chuàng)新成果精選案例——城際高速鐵路建設的一體化管理進行了剖析，啟迪了參會人員的思路，開拓了參會人員的視野；最后，劉教授利用精彩的實際案例透徹分析了管理創(chuàng)新與提質(zhì)增效的內(nèi)在聯(lián)系及成果報告撰寫的點睛之道。
通過此次培訓，京泰發(fā)電公司員工能夠熟練掌握管理創(chuàng)新成果的撰寫方法和技巧，有效拓展了參會人員的思維，進一步提升了理論水平和管理創(chuàng)新成果主報告的編寫水平，為京泰發(fā)電公司技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新成果的申報工作奠定了基礎。
上一條 ：京能財務召開2018年“安全生產(chǎn)月”動員部署會
下一條 ：赤峰能源優(yōu)化經(jīng)濟運行，強化設備治理工作成效顯著
